Betriebliche Altersvorsorge

Von der Apotheker-Rente profitieren sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer.

Informieren Sie sich über die fünf Durchführungswege für die betriebliche Altersvorsorge.

Jeder Arbeitgeber ist verpflichtet, eine betriebliche Altersversorgung durch Entgeltumwandlung anzubieten.

Auch kleinere Unternehmen sind verpflichtet, eine betriebliche Altersversorgung anzubieten.

Der Pensionsfonds ist in Deutschland der jüngste Durchführungsweg der betrieblichen Altersversorgung.

So können Führungskräfte die Versorgungslücke steuerbegünstigt schließen.

Für die Pensionszusage müssen Sie Pensionsrückstellungen in der Bilanz Ihres Unternehmens bilden.